Il D.M. n. 134 del 5 ottobre 2026, attuativo dell’art. 14 del D.L. n. 159/2025 (convertito dalla L. n. 198/2025), è stato firmato e trasmesso agli organi di controllo per la registrazione; la pubblicazione ufficiale non è ancora avvenuta. Il decreto collega l’accesso ai benefici contributivi per le assunzioni dei datori di lavoro privati alla pubblicazione della posizione di lavoro sul SIISL, con decorrenza dal 1° aprile 2026, e fa salvi i benefici già richiesti, autorizzati o in corso di erogazione per assunzioni precedenti a tale data.
Per le assunzioni effettuate fino al 30 novembre 2026 la pubblicazione resta facoltativa e le agevolazioni
non si perdono; la posizione può essere inserita anche dopo l’assunzione, a fini di tracciabilità. Per le assunzioni dal 1° dicembre 2026 la pubblicazione dovrà essere preventiva o contestuale e l’identificativo della posizione dovrà essere indicato nel flusso UNIEMENS, secondo le istruzioni dell’INPS.
Il decreto consente inoltre di trasmettere le comunicazioni obbligatorie direttamente dal SIISL, in alternativa ai sistemi regionali e senza duplicazioni, e prevede che le Agenzie per il Lavoro pubblichino tutte le posizioni gestite.
